Langsung ke konten utama

BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara) Loker

Salam semangat...................Lowongan Kerja BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara)
Lowongan Kerja BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara) - PT Perinus (Perikanan Nusantara) merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang diberi tugas dan tanggung jawab dalam rangka mengelola aset negara guna menyelenggarakan pengusahaan dan pengembangan sistem bisnis perikanan kepada pengguna jasa pelabuhan perikanan yaitu nelayan pada khususnya dan masyarakat perikanan pada umumnya serta memupuk keuntungan. PT Perikanan Nusantara (Persero) dibentuk berdasarkan Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 21 Tahun 1998 dan merupakan hasil penggabungan dari empat BUMN yang bergerak dibidang perikanan, yaitu PT Usaha Mina (Persero), PT Perikani (Persero), PT Tirta Raya Mina (Persero) dan PT Perikanan Samodra Besar (Persero).



Lowongan Kerja BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara) - Penggabungan tersebut dilakukan melalui Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) Luar Biasa pada tanggal 27 Oktober 2005 dan dinyatakan dalam Akte Notaris Nomor 8 dan Nomor 9 tanggal 8 Mei 2006 yang dibuat dihadapan Notaris Muhammad Hanafi, SH di Jakarta. Perusahaan telah terdaftar secara resmi sejak keluarnya Keputusan Menteri Hukum dan HAM Nomor C-16842.HT.01.04. Tahun 2006 tanggal 9 Juni 2006.

Kompleksitas permasalahan empat Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Perikanan sebelumnya merupakan suatu pembelajaran yang sangat berharga untuk tidak terulang kembali bagi PT Perikanan Nusantara (Persero) saat ini maupun yang akan datang. Kegagalan perusahaan  pada dasarnya terjadi karena  “Mismanagement” dalam pengelolaan aset (tangible & intangible aset) termasuk sumber daya manusia (SDM) dan liabilitas (kewajiban/hutang). Disadari pula, adanya kelemahan dan permasalahan saat proses maupun pasca penggabungan menjadi PT Perikanan Nusantara (Persero), merupakan kendala dalam penyehatan perusahaan. 

Oleh karenanya telah menjadi fokus dan tantangan bagi manajemen untuk melaksanakan restrukturisasi internal sebagaimana diamanatkan dalam Undang Undang No.19 Tahun 2003. Upaya ini telah dimulai dengan program “Peta Navigasi I” pada periode Juli 2007 – Juli 2012 yang bertujuan untuk menyehatkan perusahaan agar dapat beroperasi secara efisien, transparan dan profesional. Adapun lingkup program restrukturisasi internal tersebut meliputi : 
Finance, mengatasi defisiensi modal dan menghasilkan struktur keuangan yang sehat dan wajar
Operation, meningkatkan daya guna dan hasil guna sumber daya yang ada melalui revitalisasi  asets serta akselerasi pertumbuhan bisnis.
Internal Control System (Organisasi, Sistem dan Prosedur, Sistem Informasi Manajemen, Akuntansi, Control) untuk memperkuat pengendalian, pertumbuhan yang transparan, akuntabel dan responsibel.


Sebagai kelanjutan program restrukturisasi sebelumnya dan agar terhindar dari kegagalan serupadengan masa lalu maka sebagai satu satunya BUMN Perikanan yang ada saat ini dan benar benar tangguh “Transformasi“ dan “Akselerasi“ merupakan keniscayaan bagi PT Perikanan Nusantara (Persero) untuk mencapai pertumbuhan kinerja yang sehat, wajar dan berkelanjutan (Sustainable Growth). Kedua strategic planning tersebut akan diikuti denganprogram - program aksi dan merupakan komitmen seluruh pegawai bersama Direksi yang  harus terlaksana secara simultan dan terintegrasi selama periodeJuli 2012 – Juli 2017. Komitmen tersebut dituangkan dalam Grand Strategy dengan sebutan PETA NAVIGASI II  PT Perikanan Nusantara (Persero).

Visi dan Misi PT Perikanan Nusantara

Visi :

Menjadi Perusahaan Perikanan yang Berdaya Saing dan Tumbuh Berkelanjutanbersama Masyarakat Nelayan.

Misi :
Melakukan Restrukturisasi Organisasi, Operasional dan Keuangan Perusahaan;
Mengembangkan Indsutri Perikanan Terpadu;
Mewujudkan Penerapan Tata Kelola Perusahaan yang Baik (Good Corporate Governance);
Mengembangkan Kemitraan Bersama Nelayan;
Memberi Kontribusi Secara Nyata Terhadap Peningkatan Perekonomian Nasional;

Sumber : http://perinus.co.id/

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2015.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Juni 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia di BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Juni 2015 BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Juni 2015 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :
Lowongan Kerja BUMN PT Perinus


Posisi Loker PT Perinus :

Badan Usaha Milik Negara bidang usaha Perikanan berbentuk Persero PT Perikanan Nusantara (Persero), membutuhkan tenaga kerja untuk dikembangkan menjadi tenaga professional sebagai berikut :

Administrasi Dock - (A)
Teknisi Mesin - (B)
Quality Control (QC) - (C)
Teknik Perkapalan - (D)
Dock & Bengkel - (E)
Pemasaran - (F)


PERSYARATAN  :
Laki/Perempuan mempunyai sim A & C
Usia Maksimal 28 Tahun ( Kode A-F )
Pendidikan formal Min. D3 ( Kode C-D ), SMA/SMK ( Kode A,B,E & F ) Nilai Nem 8.00
IPK Min. 2,75 ( Kode C-D )
Bersedia ditempatkan di seluruh Cabang PT. Perikanan Nusantara (Persero)
Kreatif, berpenampilan menarik, ulet, dan bertanggung jawab
Menguasai manajemen Docking, Photoshop, Autocad, dll bersertifikat ( Kode-D )
Menguasai processing ikan, Bersertifikat HACCP ( Kode-C )


SELEKSI  :
Setiap Surat Lamaran akan dilakukan seleksi administrasi oleh Bagian Sumber Daya Manusia Kantor Cabang Surabaya.
Psikotest oleh lembaga yang ditunjuk dan interview oleh manajemen PT Perikanan Nusantara (Persero) Cabang Surabaya.
Seleksi oleh User PT Perikanan Nusantara (Persero).


Bagi yang memenuhi persyaratan dan lulus dalam seleksi akan di ikutsertakan dalam Program Pelatihan dan Pengembangan Pegawai PT Perikanan Nusantara (Persero) selama 1 tahun dengan status pegawai kontrak training. Pada akhir training pertriwulan akan dievaluasi dan bagi yang berhasil dan dinyatakan lulus dalam tahapan training akan di angkat sebagai pegawai tetap.


Catatan :
Loker 2015 BUMN PT Perinus ditutup tanggal : 04 Juni 2015 


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BUMN PT Perinus ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan Juni 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Perinus (Perikanan Nusantara), Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via POS ke alamat dibawah ini :

Bagian Sumber Daya Manusia (SDM)
PT. Perikanan Nusantara (Persero) Cabang Surabaya
Jl. Nilam Barat Nomor 16 – Surabaya
Email : perikanan­_n@yahoo.co.id

Sumber Informasi Pendaftaran
Terimakasiiih..................

Komentar

Postingan populer dari blog ini

PT Universal Tekno Reksajaya (UTR) Loker

Salam semangat...................  Lowongan Kerja PT Universal Tekno Reksajaya Lowongan Kerja PT Universal Tekno Reksajaya (UTR) - PT Universal Tekno Reksajaya merupakan sebuah perusahaan remanufacturing komponen-komponen alat berat yang berfungsi sebagai peremaja komponen-komponen alat berat menjadi komponen yang dapat digunakan kembali dengan kualitas setara dengan produk baru, sehingga membantu menekan biaya operasional pelanggan (dalam hal ini pengguna alat berat). PT Universal Tekno Reksajaya sebelumnya merupakan salah satu departemen divisi service PT United Tractors Tbk. dengan lokasi plant pertama (dan kedua) yang dibangun pada saat itu adalah plant Pekanbaru dan Jakarta. PT Universal Teknologi Reksajaya yang pada awalnya bernama UT Reman telah berdiri sejak Tahun 2006 dengan kebijakan utama berupa remanufacturing di bidang small dan medium machines. Lowongan Kerja PT Universal Tekno Reksajaya (UTR) - Setelah melalui berbagai proses, pada bulan Juli 2011, berdirilah P

BUMN GMF (Garuda Maintenance Facility) AeroAsia Loker

Lowongan Kerja BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia Lowongan Kerja BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia - PT GMF AeroAsia ialah anak perusahaan dari PT Garuda Indonesia, yang bergerak dalam bidang  pemeliharaan dan Perbaikan Organisasi (MRO) bisnis. GMF AeroAsia dimulai pada tahun 1949 sebagai divisi teknis Garuda Indonesia Airlines, bertindak sebagai penyedia perawatan pesawat tunggal Garuda. Seperti yang kita tumbuh dan berkembang, Garuda Indonesia berubah divisi kami ke Garuda Maintenance Facility Support Center pada tahun 1984 untuk memaksimalkan peran dan kontribusi.Kegiatan operasionalnya berbasi di Soekarno-Hatta International Airport Cengkareng. Pada tahun 1984, berbagi fasilitas mulai didirikan, yang dapat mendukung perbaikan lengkap dan merombak jasa pesawat udara, mesin dan komponen meliputi area seluas 115 Ha. Lowongan Kerja BUMN Garuda Maintenance Facility AeroAsia - Pada ta hun 1996, itu menjadi SBU mengubah nama menjadi Garuda Maintenance Fasilitas AeroAsi

Badan Narkotika Nasional (BNN) Loker

Salam semangat...................  Lowongan Kerja Terbaru BNN (Badan Narkotika Nasional)  -  Badan Narkotika Nasional (BNN)  adalah Sebuah  Lembaga Pemerintah Non Kementerian (LPNK) Indonesia  yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pencegahan, pemberantasan penyalahgunaan dan peredaran gelap psikotropika, prekursor, dan bahan adiktif lainnya kecuali bahan adiktif untuk tembakau dan alkohol.  BNN  dipimpin oleh seorang kepala yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden melalui koordinasi Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia. Dasar hukum  BNN  adalah Undang-Undang Nomor 35 tahun 2009 tentang Narkotika. Sebelumnya, BNN merupakan lembaga nonstruktural yang dibentuk berdasarkan Keputusan Presiden Nomor 17 Tahun 2002, yang kemudian diganti dengan Peraturan Presiden Nomor 83 Tahun 2007. Lowongan Kerja Terbaru BNN (Badan Narkotika Nasional) -  Sejarah penanggulangan bahaya  Narkotika  dan kelembagaannya di Indonesia dimulai tahun 1971 pada saat dikelua